Lunes 6 de Agosto de 2007.

ECONOMÍA

Gobierno dijo que reconversión monetaria no afectará el salario


El ministro del Trabajo, José Ramón Rivero, anunció que adoptará medidas para evitar que el sueldo sea desmejorado cuando en enero de 2008 la moneda pierda tres ceros. El funcionario señaló que procederá a consultar a UNT y a la CTV sobre la aplicación del redondeo, el cual será hacia arriba para no lesionar el ingreso salarial. Incluso, en octubre, los recibos de pago debe reflejar los montos en bolívares actuales y bolívares fuerte. La Cámara Venezolana Americana indicó que el BCV debe ser independiente para garantizar el éxito de cambios

ELSA CECILIA PIÑA / LOURDES ROJAS

ANUNCIO. Rivero informó que discusiones serán amplias

CARACAS.- En tan sólo cinco meses la moneda venezolana perderá tres ceros y comenzará a denominarse Bolívar Fuerte (BsF). Ante la cercanía de este hecho, inédito en la economía venezolana, el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo (Mintra) ha anunciado la instalación de mesas de trabajo con trabajadores y empleados para definir la aplicación de la reconversión en los sueldos, salarios y pensiones.

De acuerdo con el titular del despacho laboral, José Ramón Rivero, entre los puntos a analizar está la aplicación del redondeo en las asignaciones y deducciones del salario, como del Seguro Social y del Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (Inces).

“El salario tiene una protección en cuanto a su integridad, por eso el redondeo tiene que ser hacia arriba”, aseguró Rivero.

Redondeo
Tal y como está planteado en las normas del Banco Central de Venezuela (BCV), una vez que se convierta un importe monetario a bolívares fuertes, este deberá ser redondeado a dos decimales, de acuerdo con el valor del tercero: si es igual o mayor que cinco hacia arriba, y si es menor que cinco, hacia abajo.

Destacó Rivero que a las mesas de trabajo serán convocadas todas las federaciones que hacen vida sindical en el país, como la Unión Nacional de Trabajadores (UNT) y la Confederación de Trabajadores de Venezuela (CTV).

Así mismo, indicó que en las conversaciones participarán funcionarios responsables de la administración pública nacional.

El ministro informó que para el próximo 1º de octubre los recibos de pago de todos los trabajadores deberán reflejar los montos tanto en bolívares actuales, como en bolívares fuertes.

En el Ministerio para las Finanzas también se hicieron anuncios sobre la reconversión monetaria, pero desde otra arista. Desde allí se informó la constitución de una plataforma de economistas para “apoyar el nuevo modelo socio-económico” del país.

El objetivo de esta estructura será la de “dispersar” por todo el territorio nacional, durante los meses de agosto, septiembre, octubre y noviembre los alcances de la reconversión monetaria, así como la reforma constitucional, la nueva economía socialista y la Ley Habilitante, orientada hacia la reforma tributaria.

El economista Oliver Belisario, participante de la reunión, comentó que es necesario “salirle al paso a la manipulación de los temas de interés financieros” que impulsan los “economistas de la derecha”.

Paralelamente, el presidente de la Cámara Venezolano Americana de Comercio e Industria (Venamcham), Edmon Saade, señaló en un foro sobre Reconversión Monetaria, que esta iniciativa era "positiva e interesante", pero requiere de parámetros adicionales.

"La inflación interna del país debe estar bastante controlada, pero hasta este momento, lamentablemente, no la tenemos bajo control. Esperemos que algunas medidas a futuro puedan mejorar esta situación”.

Para ello se requiere de tres condiciones básicas: un BCV independiente para manejar la política fiscal y monetaria y conservar el valor de la moneda, cosa que no lo tenemos totalmente al día; debe haber un presupuesto fiscal equilibrado y no se debe crear dinero inorgánico. “El flujo de fondos de la economía debe ser claro y transparente”.


Código laboral

El ministro del Trabajo, José Ramón Rivero, informó (como opinión personal) que luego de la reforma constitucional, su despacho debería avanzar en la creación de un Código Orgánico Laboral para articular todo lo que tiene que ver con este ámbito.


Contenido tomado de la URL: http://www.eltiempo.com.ve/noticias/default.asp?id=119670